Mi objetivo es seguir acompañando a EMCC Spain a ser el lugar de referencia donde encontrar una comunidad de profesionales orientados a generar un impacto social evolutivo. Un espacio de apoyo ético, sólido y comprometido a elevar el estándar de la profesión desde el rigor y la humanidad.

¿Quién es Cris Bolívar?

Soy Cris Bolívar, filósofa y psicóloga, pionera del coaching en España, primera máster coach española y creadora del marco teórico de la Esencialidad y sus aplicaciones, entre ellas el Coaching Esencial, una línea transpersonal. CEO de Essential Institute, con más de 30 años de experiencia formando coaches y acompañando procesos de transformación de personas y organizaciones hacia la consciencia y la sabiduría.

¿Qué aportas a EMCC Spain?   

Aporto mi experiencia, conocimientos y contactos como pionera en tres décadas en el sector en contacto con distintos países, asociaciones, plataformas y redes profesionales de coaching, mentoring y supervisión, que me han permitido tener una visión sistémica y profunda del sector, de su historia, su momento actual y perspectivas de futuro.

Mi intención es promover el coaching, mentoring y supervisión de calidad, basado en el Ser del profesional y la formación ética y con rigor, que permitan el desarrollo saludable de la profesión para un mundo mejor.

¿Cómo visualizas esta nueva etapa de EMCC Spain?   

Visualizo una etapa de crecimiento de EMCC Spain por sus estándares de calidad, su ética, transparencia y orientación al servicio con rigor y entrega, para coaches, supervisores y mentores comprometidos con un desarrollo honesto y ético de la profesión y con impacto social.

¿Cómo ves el panorama actual de la profesión? 

Veo un panorama lleno de oportunidades, pero también de confusión. Existe una creciente demanda de acompañamiento, pero también una “moda del coaching” que diluye su esencia.

El gran reto es separar el grano de la paja, profesionalizando la disciplina sin perder su alma, con profesionales responsables de crecer como seres humanos para acompañar a otros seres humanos y equipos de seres humanos.

¿Qué papel juega EMCC Spain en relación a los peligros actuales del coaching y el mentoring? 

EMCC Spain juega un papel fundamental como guardiana de la ética y la calidad. Nuestra misión desde su fundación como asociación global, es establecer un estándar riguroso basado no solo en competencias, sino también en supervisión y desarrollo continuo.

Somos el contrapeso necesario al intrusismo, la superficialidad y la orientación al lucro de algunos agentes del sector, ofreciendo un marco de confianza y transparencia para profesionales y clientes, asegurando que el coaching, la supervisión y el mentoring ejerzan su verdadero potencial transformador.

¿Por qué crees que es importante asociarse a EMCC Spain?  

Asociarse a EMCC Spain es abrazar un compromiso con la excelencia y la integridad profesional. Es pertenecer a una comunidad que te apoya y te ayuda a crecer, seas un socio individual, organizacional o una escuela.

En un mercado saturado, el sello de EMCC es la garantía de que buscas ir más allá de la técnica, para ejercer la profesión con consciencia, ética y un profundo respeto por el ser humano.

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Espero que estas líneas reflejen fielmente mi visión y el camino que deseo recorramos juntos para nuestra comunidad.

Quedo a tu disposición para seguir cocreando contigo esta profesión de enorme valor social.

…que la sabiduría nos acompañe.

Namasté